— С начала 2024 года у нас вступил в силу Трудовой Кодекс с его новациями. У нас сейчас в повестке опять в плане подготовки законопроектов на 2025 год изменения в Трудовой Кодекс.
В ноябре месяце вносим в правительство, уже проект. Создана рабочая группа, которая непосредственно уже вырабатывает новые подходы, — сказала министр.
Наталия Павлюченко объяснила также, каких изменений стоит ожидать:
— На что запрос? Это развитие новых форм дистанционной занятости, совершенствование контрактной формы найма, ну и, конечно, — это четкое разграничение между трудовыми отношениями и гражданско-правовыми.
Кроме того, по словах министра, инновации в Трудовом Кодексе затронут и семей, которые воспитывают детей, сообщило Минтруда Беларуси.
- Юридические услуги Минска в каталоге Blizko.by
Рекомендуем вам: Будьте в курсе последних новостей - подпишитесь на Blizko:
