В Беларуси усилят защиту работников при банкротстве работодателя. Новые нормы касаются выплаты долгов по зарплате и вознаграждениям, об этом сообщили в Министерстве труда и социальной защиты.
Раньше, если имущества организации-банкрота не хватало для погашения всех долгов, задолженность по зарплате и вознаграждениям считалась погашенной. Это фактически лишало людей возможности получить причитающиеся им деньги даже через суд.
Теперь, если имущества компании-банкрота недостаточно для выплаты зарплаты или вознаграждений по гражданско-правовым договорам, задолженность будет погашена за счет собственных средств собственника или учредителей организации. Основанием служит решение суда.
Указом президента № 45 внесудебный порядок взыскания задолженности распространен не только на зарплату, но и на вознаграждения, которые причитаются гражданам за выполнение работ по гражданско-правовым договорам. Этот механизм действует до момента принятия решения о ликвидации организации в связи с банкротством.
После этого порядок погашения долгов регулируется Законом «Об урегулировании неплатежеспособности».
Подать заявление в суд в интересах граждан, перед которыми есть непогашенная задолженность, будет Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты.
Новые нормы начнут действовать с 20 июня.
- Бухгалтерские услуги в каталоге Blizko.by
Рекомендуем вам: Будьте в курсе последних новостей - подпишитесь на Blizko:
