Портал Rabota.by подвел статистические итоги рынка труда в Беларуси в III квартале 2026 года. Cамой высокой конкуренцией (31,2%) может похвастаться сфера маркетинга, рекламы и PR. IT идут на втором месте (29,5%), а замыкают тройку административные позиции (25,4%).
По конкуренции эти три сферы с лихвой опережают остальные. Идущие на следующей позиции бухгалтера и финансисты отстают на 12,4%. ТОП-15 выглядит так:
- маркетинг, реклама, PR – 31,2;
- информационные технологии – 29,5;
- административный персонал – 25,4;
- финансы, бухгалтерия – 13,0;
- продажи, обслуживание клиентов – 11,6;
- наука, образование – 11,6;
- домашний, обслуживающий персонал – 11,4;
- транспорт, логистика, перевозки – 9,1;
- строительство, недвижимость – 8,1;
- туризм, гостиницы, рестораны – 7,7;
- рабочий персонал – 6,8;
- сельское хозяйство – 6,8;
- медицина, фармацевтика – 6,2;
- производство, сервисное обслуживание – 6,0;
- розничная торговля – 5,1.
По доле вакансий лидирует рабочая сфера (28,6%), на втором месте продажи, обслуживание клиентов (18,6%), вслед за ними транспорт, логистика и перевозки (17,7%).
- рабочий персонал – 28,6%;
- продажи, обслуживание клиентов – 18,6%;
- транспорт, логистика, перевозки – 17,7%;
- домашний, обслуживающий персонал – 16,2%;
- производство, сервисное обслуживание – 14,3%;
- розничная торговля – 13,5%;
- строительство, недвижимость – 12,5%;
- туризм, гостиницы, рестораны – 9,4%;
- информационные технологии – 4,5%;
- финансы, бухгалтерия – 4,4%;
- административный персонал – 4,3%;
- маркетинг, реклама, PR – 3,2%;
- медицина, фармацевтика – 3,1%;
- наука, образование – 2,7%;
- сельское хозяйство – 2,0%.
Интересно что в ТОП-10 не вошла PR-сфера (3,2%), а информационные технологии расположились в самом конце.
Больше всего белорусов ищет работу в продажах и обслуживании клиентов: на эту сферу приходится 19,2% вакансий. В тройку также входят рабочие (17,4%), а также домашний и обслуживающий персонал (16,5%).
- продажи, обслуживание клиентов – 19,2%;
- рабочий персонал – 17,4%;
- домашний, обслуживающий персонал – 16,5%;
- транспорт, логистика, перевозки – 14,4%;
- информационные технологии – 11,8%;
- административный персонал – 9,8%;
- строительство, недвижимость – 9,0%;
- маркетинг, реклама, PR– 8,8%;
- производство, сервисное обслуживание – 7,6%;
- туризм, гостиницы, рестораны – 6,5%;
- розничная торговля – 6,1%;
- финансы, бухгалтерия – 5,1%;
- наука, образование – 2,8%;
- медицина, фармацевтика – 1,7%;
- сельское хозяйство – 1,2%.
В Rabota.by отмечают: такая статистика вовсе не значит, что вам нужно менят профессию. Но стоит подумать, где еще может пригодиться ваш попыт. Навыки общения с клиентами могут подойти для продаж, сервиса или сопровождения заказов. Опыт работы с документами, техникой или поставками – для логистики, производства, склада или обслуживания.
Высокая конкуренция в маркетинге, рекламе и PR, IT, административных позициях, финансах и бухгалтерии – следствие большого выбора у работодателей. В случае с этими сферами специалисты советуют быстро откликаться на свежие вакансии и показать свою пользу в резюме: какие задачи вы решали, каких результатов достигли, с какими инструментами работали.
Если вам нужна именно сфера с высокой конкуренцией, попробуйте идти двумя путями: откликаться на прямые вакансии и параллельно смотреть смежные роли. Иногда подходящее предложение находится не по привычному названию должности, а по похожим задачам. Так поиск станет шире, а шансов найти работу – больше.
Фото: blizko.by
